夯實(shí)基礎(chǔ)強(qiáng)技能，提升能力找定位。為幫助旺海商學(xué)院服務(wù)營銷人才資源池內(nèi)被培養(yǎng)對象（以下簡稱學(xué)員）提升服務(wù)實(shí)操能力，打造良好服務(wù)氛圍，以促進(jìn)營銷目標(biāo)的達(dá)成；提高基層干部自我認(rèn)知，找準(zhǔn)角色定位，以促進(jìn)團(tuán)隊(duì)協(xié)同的高效。旺海商學(xué)院于6月18日在總部5樓開展服務(wù)營銷人才資源池《服務(wù)營銷發(fā)展通道與技能素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)》與《基層干部角色》專題研討會(huì)議。

人力資源中心經(jīng)理-羅凌  會(huì)議流程介紹

人力資源中心培訓(xùn)專員-馮艷文  會(huì)議流程介紹

本次研討會(huì)議由集團(tuán)人力資源中心經(jīng)理羅凌、培訓(xùn)專員馮艷文共同主持。集團(tuán)服務(wù)部副總監(jiān)鄧一清、陽江旺?？偨?jīng)理陳金龍作為主講導(dǎo)師。集團(tuán)技術(shù)服務(wù)團(tuán)隊(duì)、營銷團(tuán)隊(duì)等共計(jì)30余位學(xué)員參加本次研討會(huì)議。

集團(tuán)服務(wù)部副總監(jiān)-鄧一清 《服務(wù)營銷發(fā)展通道與技能素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)》

鄧總監(jiān)首先從飼料行業(yè)近些年的發(fā)展變化講起，為在場學(xué)員分析旺海集團(tuán)發(fā)展技術(shù)服務(wù)的歷程和意義，并由此引出當(dāng)今服務(wù)部現(xiàn)狀以及所面臨的機(jī)會(huì)與挑戰(zhàn)，從而向在場學(xué)員拋出服務(wù)營銷發(fā)展通道與技能素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)等問題進(jìn)行探討。

現(xiàn)場學(xué)員以組為單位進(jìn)行頭腦風(fēng)暴，展開自主探討，各抒己見，積極交流，并派代表上臺(tái)將探討結(jié)果與大家分享。

陽江旺?？偨?jīng)理-陳金龍 《基層干部角色研討》

陳總列出了日常生活中幾種常見的身份轉(zhuǎn)變，生動(dòng)形象的為在場學(xué)員分析了角色轉(zhuǎn)變的重要性，并通過較多的案例和互動(dòng)，說明作為基層管理者如何高效的實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變。

學(xué)員現(xiàn)場互動(dòng)

俗話說“教導(dǎo)千次不如考試一次”。研討會(huì)最后，進(jìn)行了當(dāng)堂測試，驗(yàn)收培訓(xùn)結(jié)果。學(xué)員們認(rèn)真答題，將一天的所學(xué)所想化為自己所用。

此次研討會(huì)的開展標(biāo)志著，旺海集團(tuán)在幫助員工提升職業(yè)技能的同時(shí)，同樣注重人才的培育工作。將全力打造出一支思想統(tǒng)一、能力出眾的干部隊(duì)伍，共同編織旺海產(chǎn)業(yè)版圖，促進(jìn)水產(chǎn)養(yǎng)殖業(yè)的全新發(fā)展！

未來旺海商學(xué)院將繼續(xù)秉持著“精品性格，內(nèi)在基因，旺海不變的堅(jiān)持”的企業(yè)初心，持續(xù)推動(dòng)旺海集團(tuán)文化導(dǎo)入，形成旺海知識(shí)管理、人才加工、市場競爭的智力平臺(tái)，最終成為實(shí)現(xiàn)旺?！熬窇?zhàn)略”規(guī)劃的強(qiáng)有力武器。